サステナビリティデータ

サステナビリティデータには、サステナビリティに関わる実績データを掲載します。「連結」の記載がないデータは大塚商会単体のデータです。日付の記載がないデータは12月末時点のものとなります。

環境データ

環境方針

株式会社大塚商会は、ミッションステートメントの目標に掲げる「自然や社会とやさしく共存共栄する先進的な企業グループとなる」を指針として、事業活動を通じて環境保全に貢献します。

CO2排出量

連結

(単位:tCO2)

項目2019年2020年2021年2022年2023年
スコープ15,7996,0075,637
スコープ2
(ロケーション基準)
10,20110,1909,942
スコープ2
(マーケット基準)
10,15210,5377,754
スコープ31,240,6421,344,021
 カテゴリ1
(購入した製品・サービス)
738,476842,483
 カテゴリ2
(資本財)
18,15219,571
 カテゴリ3
(Scope1,2に含まれない燃料及びエネルギー関連活動)
3,0152,585
 カテゴリ4
(輸送、配送<上流>)
20,73245,006
 カテゴリ5
(事業から出る廃棄物)
1,3601,552
 カテゴリ6
(出張)
1,3141,633
 カテゴリ7
(雇用者の通勤)
4,2894,118
 カテゴリ8
(リース資産<上流>)
4,0493,239
 カテゴリ9
(輸送、配送<下流>)
00
 カテゴリ10
(販売した製品の加工)
00
 カテゴリ11
(販売した製品の使用)
440,683410,856
 カテゴリ12
(販売した製品の廃棄)
8,57112,979
 カテゴリ13
(リース資産<下流>)
00
 カテゴリ14
(フランチャイズ)
00
 カテゴリ15
(投資)
00

単体

(単位:tCO2)

項目2019年2020年2021年2022年2023年
スコープ16,7536,6725,6365,8395,476
スコープ2
(ロケーション基準)(注1)
10,5079,9718,4798,4908,450
スコープ2
(マーケット基準)(注1)
9,6879,5578,4428,8086,304
スコープ31,448,5801,067,7791,151,923
 カテゴリ1
(購入した製品・サービス)
601,836600,657698,894
 カテゴリ2
(資本財)
30,71017,70518,753
 カテゴリ3
(Scope1,2に含まれない燃料及びエネルギー関連活動)
3,7142,6852,305
 カテゴリ4
(輸送、配送<上流>)
18,93420,38944,147
 カテゴリ5
(事業から出る廃棄物)
3899651,111
 カテゴリ6
(出張)
2549451,191
 カテゴリ7
(雇用者の通勤)
3,2053,6323,598
 カテゴリ8
(リース資産<上流>)
4,8114,0343,229
 カテゴリ9
(輸送、配送<下流>)
000
 カテゴリ10
(販売した製品の加工)
000
 カテゴリ11
(販売した製品の使用)
670,303408,195365,748
 カテゴリ12
(販売した製品の廃棄)
114,4248,57112,947
 カテゴリ13
(リース資産<下流>)
000
 カテゴリ14
(フランチャイズ)
000
 カテゴリ15
(投資)
000
  • (注1)集計方法の変更により2019年~2021年のスコープ2の値を修正しました。この変更により2021年のスコープ2で算定していた値をスコープ3カテゴリ8に計上しました。

エネルギー使用量

連結

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
電力使用量mwh23,40723,27822,625
 再生可能エネルギー使用量01,6944,235
ガス使用量(都市ガス)千立方
メートル
262260251
ガス使用量(LPG)7717
重油使用量KL246192265
ガソリン使用量1,9372,0681,895
軽油2.32327
アドブルーt00.10.1
蒸気・冷水GJ1,1601,120557

単体

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
電力使用量mwh21,53121,21419,58219,51819,293
 再生可能エネルギー使用量0001,6804,212
ガス使用量(都市ガス)千立方
メートル
366288262260251
ガス使用量(LPG)877717
重油使用量KL245231246192265
ガソリン使用量2,3212,2641,8702,0121,840
軽油000913
アドブルーt0000.10.1
蒸気・冷水GJ00000

有価物・廃棄物

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
社内不要品・下取り量10,36610,12810,28410,79710,535
 有価物(再資源化)量6,5286,5996,7557,1817,248
 産業廃棄物排出量3,8383,5293,5293,6163,287
  産業廃棄物リサイクル量3,7693,4673,4073,5263,198
  最終処分量69621229089
再資源化・リサイクル率%99.399.498.899.299.2

その他

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
水使用量(注2)千立方
メートル
117929596126
ISO14001取得事業所数サイト2525252525
環境法令違反件数00000
環境法令違反罰金額00000
  • (注2)自社ビル分のみ

社会データ

企業理念

大塚商会グループは、ミッションステートメントを制定しています。社会的役割・責任・存在意義を「使命」として、目指すべき「目標」や日々の「行動指針」を告示、宣言しております。

行動規範

ミッションステートメントが掲げる行動指針「法を遵守し、社会のルールに則して行動する」を実践するための大塚商会グループの行動規準を、ステークホルダー(利害関係者)との関係に応じて定めています。

従業員意識調査回答率

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
従業員意識調査回答率(注3)%7473777584
  • (注3)2021年より調査実施時期と対応年度の見直しを行い、同様の方法で過去に遡及修正しています。

人事(正社員)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
正社員数7,2727,4297,4807,5247,713
 男性5,6275,6925,6835,6685,751
 女性1,6451,7371,7971,8561,962
 男女比男性%77.476.676.075.374.6
 男女比女性22.623.424.024.725.4
平均年齢41.241.341.641.841.7
 男性の平均年齢42.442.542.843.042.9
 女性の平均年齢37.237.337.838.038.1
平均勤続年数17.117.217.417.517.4
 男性の平均勤続年数18.418.518.819.018.8
 女性の平均勤続年数12.812.813.113.213.2
外国人正社員数2224252326

人事(非正社員)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
非正社員数548596620663682
 男性153186203233257
 女性395410417430425
 男女比男性%27.931.232.735.137.7
 男女比女性72.168.867.364.962.3
うち有期フルタイム220236258290300
 男性2329374856
 女性197207221242244
 男女比男性%10.512.314.316.618.7
 男女比女性89.587.785.783.481.3
うち定年後継続雇用93121142164161
 男性86115131150153
 女性7611148
 男女比男性%92.595.092.391.595.0
 男女比女性7.55.07.78.55.0
有期契約から正社員への転換3033403844
派遣社員数471474452524575
 男性188196202211247
 女性283278250313328
 男女比男性%39.941.444.740.343.0
 男女比女性60.158.655.359.757.0
派遣社員から直雇用への転換7054645970
在籍出向人数(外数)34455

障害者雇用

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
障害者雇用者数(注4)166182185203210
障害者雇用率(注4)%2.122.282.272.482.50
  • (注4)厚生労働省の算定方法に基づき算出しています。

年代別正社員数

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
20代以下正社員数1,5981,7341,7311,7811,931
 男性1,0841,1751,1691,2071,312
 女性514559562574619
 男女比男性%67.867.867.567.867.9
 男女比女性32.232.232.532.232.1
30代正社員数1,4791,4191,3781,3731,388
 男性1,007941910885881
 女性472478468488507
 男女比男性%68.166.366.064.563.5
 男女比女性31.933.734.035.536.5
40代正社員数2,4532,3482,2732,1071,999
 男性2,0001,8951,7961,6381,518
 女性453453477469481
 男女比男性%81.580.779.077.775.9
 男女比女性18.519.321.022.324.1
50代正社員数1,5991,7611,9232,0632,168
 男性1,3991,5261,6411,7471,830
 女性200235282316338
 男女比男性%87.586.785.384.784.4
 男女比女性12.513.314.715.315.6
60代正社員数143167175200227
 男性137155167191210
 女性6128917
 男女比男性%95.892.895.495.592.5
 男女比女性4.27.24.64.57.5

管理職構成(課長職)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
管理職の人数688693699713740
 男性636636639648665
 女性5257606575
 男女比男性%92.491.891.490.989.9
 男女比女性7.68.28.69.110.1
平均年齢50.750.850.951.251.3
最年少年齢3435363435

管理職構成(部長職)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
部長職の人数8787848694
 男性8484818392
 女性33332
 男女比男性%96.696.696.496.597.9
 男女比女性3.43.43.43.52.1
平均年齢56575757.157.5
最年少年齢4644454545

管理職構成(執行役員)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
執行役員の人数2324273326
 男性2324273225
 女性00011
 男女比男性%10010010097.096.2
 男女比女性0003.03.8
平均年齢53606060.760.3
最年少年齢5151525253

新卒採用状況

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
新卒採用人数(男女)(注5)366359352298399
男性(注5)244243250199275
女性(注5)12211610299124
男女比男性(注5)%66.767.771.066.868.9
男女比女性(注5)33.332.329.033.231.1
3年後在籍者率(注6)74.075.079.467.870.0
  • (注5)4月入社
  • (注6)4月時点

中途採用状況

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
中途採用者数1049490183153
 男性716356137105
 女性3331344648
 男女比男性%68.367.062.274.968.6
 男女比女性31.733.037.825.131.4

(4月~翌年3月入社予定)

離職状況(定年退職者除く)

(単位:人)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
離職者数288262328365307
 男性225200257282239
 女性6362718368
20代以下正社員数162151220198178
 男性124117165149135
 女性3834554943
30代正社員数8058629156
 男性6038507245
 女性2020121911
40代正社員数2321233227
 男性2116192319
 女性25498
50代以上正社員数2332234446
 男性2029233840
 女性33066

定年退職者

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
定年退職者数5954667870
 男性5553617169
 女性41571

平均年間給与(役員除く)

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
平均給与(全年齢)千円8,5118,4308,2288,5679,372
25歳平均給与(男女)5,2975,2535,0715,3935,926
45歳平均給与(男女)9,1099,1989,1339,41310,640

研修

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
正社員の研修費用(注7)百万円489530590811980
正社員一人当たりの教育研修費用(注8)千円677178107127
  • (注7)(注8)2021年より集計範囲の見直しを行い、同様の方法で過去に遡及修正しています。

健康と安全

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
健康診断受診率(一般、人間ドック)(注9)%99.299.499.399.499.6
労働災害発生数4035243223
  • (注9)4月~翌年3月での集計

労働時間

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
所定労働時間時間7.57.57.57.57.5
一般社員一人当たりの年間総労働時間2,0772,0622,0982,0722,088
管理職一人当たりの年間総労働時間2,1692,2282,2402,2052,237
裁量労働制社員一人当たりの年間総労働時間2,2022,2202,2432,2512,270

両立支援、働き方改革

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
有給休暇取得率%59.857.357.561.162.6
年間平均休日取得数(所定休日+有給+特別休暇)131132131132135
産休取得者数6266767157
育休取得者数68799211698
 男性113234642
 女性6766697056
短時間勤務者数232236257260267
 男性31100
 女性229235256260267
介護休業取得者数01021
在宅勤務利用者数1007,4297,4357,3697,556
兼業・副業している正社員数8070757787

社会貢献活動

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
自社が主体となるボランティア活動の参加人数1,358511524491585
社会貢献活動費(顧客・社員の支出分除く)百万円183347103101
ボランティア休暇取得人数00100
ボランティア休暇取得日数00300

ガバナンスデータ

情報セキュリティポリシー

株式会社大塚商会は、事業活動を正常かつ円滑に行う上で、情報セキュリティの確保は重要課題のひとつであると考え、当社の情報資産を保護する指針として、情報セキュリティ基本方針を策定し、これを以下の通り実施し推進します。

個人情報保護方針

株式会社大塚商会は、多くの企業に、情報・通信技術の革新によってもたらされる新しい事業機会や経営改善の手段を具体的な形で提供し、企業活動全般にわたってサポートしています。そうした中で、当社は、お客様および当社に関わる方全ての個人情報について、適切に保護することが社会的責務として重要と考え、以下の方針に基づき、個人情報の保護、管理、運用、利用を徹底いたします。

Pマーク取得、内部監査の実施

項目2019年2020年2021年2022年2023年
Pマーク取得(注10)更新更新更新
内部監査の実施実施実施実施実施実施
  • (注10)2年更新

ISO9001の取得事業所数

項目2019年2020年2021年2022年2023年
ISO9001の取得事業所数2件2件2件2件2件

コーポレートガバナンスの基本方針

取締役

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
社内取締役の人数(注11)1010775
 男性1010775
 女性00000
社外取締役(注11)22333
 男性22222
 女性00111
うち独立取締役22333
 男性22222
 女性00111
社外取締役の取締役会平均出席率%10010010098.398.2
取締役の平均年齢6667676868
取締役の最年少年齢6263575859
  • (注11)3月時点

監査役

項目単位2019年2020年2021年2022年2023年
社内監査役11111
 男性11111
 女性00000
社外監査役33333
 男性33333
 女性00000
うち独立監査役33333
 男性33333
 女性00000
社外監査役の監査役会平均出席率%95.510010097.8100

内部統制

項目2019年2020年2021年2022年2023年
内部統制委員会の設置、内部統制の評価有り有り有り有り有り
内部通報窓口の設置(社内外)有り有り有り有り有り
内部通報件数100件117件105件115件85件
公益通報者保護方針の有無有り有り有り有り有り