働き方改革関連法セミナー 今やるべき同一労働・同一賃金への対応と、これからの健康経営

「残業上限規制」「年次有給休暇の消化義務」に続き「同一労働同一賃金」施行!

働き方改革関連法の「同一労働同一賃金」が2020年4月に施行。今、やるべき働き方改革法案の対応策や同一労働同一賃金の最新裁判例や、健康経営に向けた労働安全衛生法に基づくストレスチェック活用術をはじめ生産性向上のポイントを具体的に解説します!

モバイル・タブレット活用 経営基盤強化・リスク対策 営業・業務プロセス効率化 社員育成・人材開発

  • 日時:2019年12月6日(金) 14:00〜15:30
  • 会場:株式会社大塚商会 大塚梅田ビル
  • 所在地:大阪府大阪市福島区福島6-14-1 地図 (大塚梅田ビル)
  • 参加費:無料(事前予約制)

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働き方改革関連法セミナー
今やるべき同一労働・同一賃金への対応と、これからの健康経営

働き方改革関連法の「残業上限規制」「年次有給休暇の消化義務」に続き「同一労働同一賃金」が2020年4月施行されます。今、やるべき働き方改革法案の対応策や同一労働同一賃金の最新裁判例、健康経営に向けた労働安全衛生法に基づく生産性を高めるストレスチェック活用術をはじめとする生産性向上のポイントを具体的に解説します。

講師

株式会社大塚商会 TSM課 社会保険労務士

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