オンライン　2022年12月3日

研修日時：2022年12月3日（土）13:00～17:30
（研修開始5分前までにログインしてください）

受講方法：オンライン（Zoom）

受講料：6,000円（税込）

中小企業政策からみる人材の採用・定着・育成の現状と課題

少子高齢化による労働力不足やコロナ禍を経て、人々の働き方がより多様化しています。「エシカル就活」というような令和時代の若者の傾向や現代社会の流れなどを踏まえて、ワークを交えながら人材にまつわる現状と課題を学びます。

法律に基づく働き方改革はおおよその期限を迎え、企業内でも有休取得や残業削減など、制度は整ってきたようです。一方で、働き方改革を経営の強みとして活かせている企業はまだ多くありません。ワークライフバランスや多様な人が活躍するダイバーシティ経営について学び、組織の活性化について考えます。

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