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テレワークで広がる「働き方」

今だからできる、ITを活用した新しいワークスタイル

働き方改革の一環としてあらためて熱い視線が注がれる「テレワーク」。時間や場所にとらわれない柔軟なワークスタイルは、ITの進歩によりもっと身近に、もっと手軽になってきています。

テレワークとは?

テレワークとは「tele=遠く(離れた場所)」と「work=働く」を合わせた造語で、オフィスから離れた場所で働くワークスタイルのことです。

テレワークにはよく知られている「在宅勤務」のほか、「モバイルワーク」「サテライトオフィス」と多様なスタイルがあり、幅広い業種・職種に適用することが可能です。

テレワークのメリット

外出中や移動中などスキマ時間に作業したり、在宅勤務に切り替えたり。移動にかかる時間やコストを削減し、効率的で多様な働き方を実現します。また、育児や介護などで通勤困難な人も在宅勤務ができるので、スキルを持った人材の採用や優秀な人材の離職を防げます。テレワークは、「会社も社員も元気にする働き方」なのです。

テレワークで変わる一歩先の働き方

テレワークは、一人ひとりの持つスキルや知識を最大限に活用することができます。IT活用により情報共有やコミュニケーションの形が変わることで、今までは実現ができなかった新しいサービスやビジネスの形を生み出します。テレワークがイノベーションを促進し、企業を成長させる土壌にもなるのです。

いざ実践!手軽に導入できるテレワーク

ITが進歩した今、テレワークのソリューションはもっと手軽に実践することができます。例えばテレビ会議やWeb会議、タブレットの活用、ビジネスチャットのコミュニケーションなど、実践法をご紹介します。

タブレット活用

タブレット、スマートフォン、ノートPCといったモバイル機器を使えば、外出先でもオフィスと同様の業務が可能になります。

どこでもオフィスに早変わり!モバイル・タブレット活用

Web会議/テレビ会議

遠隔地の会議室や個人を機器でつなぎ、実際の会議と同様にリアルタイムで議事を進行させることが可能です。

会議の在り方を変える!テレビ会議・Web会議

大塚商会のテレワークソリューション

在宅勤務、モバイルワークを実現するための、安心・安全な環境提供、かつ業務効率を向上させることができるソリューションをまとめました。

その他の「働き方改革」への取り組み方をご紹介

「労働環境の見なおし」はセキュリティ対策から

「働き方改革」に欠かせないのは、オフィス以外でも仕事が可能な環境づくり。とはいえ、最初から大がかりな整備は必要ありません。まずは「安全性」の確保がポイントです。

労働環境を見なおすと働き方が変わる

「残業抑制」には、働きやすい環境や、帰るきっかけを用意

長時間労働の改善は、個人の努力に頼ると従業員に負担を強いてしまうことも考えられます。身近なITを上手に活用すれば、労働時間を適切に管理したり、"帰るきっかけ"をつくったりすることも可能です。

残業抑制は生産性向上のカギ

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