年1回の義務も、毎月の変化も。実施者代行とパルスサーベイ併用で、メンタル不調を未然に防ぎます。
ストレスチェックの義務対応から組織改善までをワンストップで支援。「実施者代行」プランで担当者の負担を最小化し、法令を遵守します。さらにパルスサーベイ「Res-Q」無料版との併用で、年1回の検査では見えない毎月のメンタル変化も可視化。「点」と「線」の分析で不調を早期発見し、戦略的な健康経営を実現します。
製品、サービスに関するご質問がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
ストレスチェックサービスORIZIN
特長
【発見】見えない組織課題を数値化する「多角的な集団分析」
法令準拠のチェックだけでなく、仕事の満足度やエンゲージメント、ハラスメントリスクなどを多角的に分析します。部署ごとの「健康リスク」や「高ストレス者比率」をヒートマップで可視化し、優先的にケアすべき部署を即座に特定できます。
【安心】資格保有者が担当「実施者代行プラン」
産業医の確保が難しい企業様もご安心ください。ストレスチェック制度に必要な「実施者」を株式会社ドリームホップが代行するプランをご用意。法的な要件をクリアしつつ、実施事務従事者の負担も大幅に軽減するフルサポート体制です。
【対策】やりっぱなしを防ぐ「改善コンサルティング」
集団分析結果を渡して終わりではありません。経験豊富なコンサルタントが分析結果を読み解き、具体的な職場改善のアクションプランを提案します。管理職向けの研修やワークショップも提供し、現場レベルでの意識改革を促進します。
【信頼】220万人以上の受検実績に裏打ちされた「信頼と実績」
官公庁、大手企業から中小企業まで、累計受検者数は220万人を突破。豊富なデータベースと比較することで、自社の立ち位置を客観的に把握できます。金融機関レベルのセキュリティ体制で、機微な個人情報を安全に管理します。
【継続】パルスサーベイ「Res-Q」連携で「従業員の心の変化を可視化」
パルスサーベイ「Res-Q」のフリーミアムプラン（無料版）との併用。年1回の「ORIZIN」での詳細分析に加え、「Res-Q」で毎月のメンタル推移を定点観測できます。二つのデータを組み合わせることで、不調の兆候を早期に捉え、休職・離職を未然に防ぎます。
システム概要図
製品詳細情報
大塚商会経由で「ORIZIN」を導入するメリット
サービス導入に伴うIT環境のご相談に対応
マルチITベンダーの大塚商会では多様なシステム・サービス提供の経験を生かし、「ORIZIN」利用に伴うIT環境の提案も可能です。既存のシステム構成や社内フローを考慮したうえで最適な導入方法をご提案します。
他サービス・システムとまとめて導入できる利便性
大塚商会なら、メンタルヘルス相談窓口サービスだけでなく、他の業務支援サービスも同時に導入可能。契約・支払い・管理をまとめることで、社内運用の効率化とコスト管理の最適化が図れます。
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